≪認定こども園の保育スタッフ×
正社員×多可郡≫
経験の浅い方やブランクのある方も歓迎！
子どもたちの生活支援や遊びのサポート、
行事の準備などを通して
園生活を支えるお仕事です。
一人ひとりの個性を大切にしながら、
のびのびと成長できる環境づくりを
お願いします。
【家庭との両立も応援！】
時短勤務制度もあり、
ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
子どもたちの成長を一緒に見守りませんか？
- 認定こども園の保育スタッフ×正社員×兵庫県多可郡
募集要項
| 職種 | 認定こども園の保育スタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 求める資格 | 必須 保育士資格および幼稚園教諭免許の両方をお持ちの方 |
| 勤務時間 | 7:30～18:30の中でシフト制 （60分休憩/実働8時間） |
| 平均残業時間 | 月10～15時間 |
| 勤務地 | 兵庫県多可郡多可町中区安坂495 |
| 事業所 | あさかこども園 |
| 交通アクセス | 車 JR加古川線 本黒田駅から車で11分 |
| 駐車場の有無 | 無料駐車場完備 備考 車通勤OK |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 契約期間 | 定めなし |
| 試用期間 | 6か月 試用期間中の待遇：変動なし |
| 受動喫煙防止対策 | 敷地内禁煙 |
| 休日休暇 | 働き方 変形労働時間制 月単位 想定労働時間170時間 休日 祝日 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 |
| 給与 | 月給200,000円～ ※年齢、経験、能力等により応相談 ※前職給与を考慮(条件あり) 固定残業代 なし |
| 賞与 | 年3回（業績による） |
| 昇給 | 年1回 |
| その他手当 | 通勤手当（会社規定により支給） 住宅手当（会社規定により支給） 扶養手当 役職手当 残業手当(残業代全額支給) |
| 保険 | 社会保険完 備 |
| 転勤 | 施設移動あり（面接時にご説明します） |
| 採用フロー | ①エントリー ②面接1回（履歴書持参） ③合否 面接から採用まで約1週間 |
ポイント
POINT 01
- ライフステージが変わっても長く働ける福利厚生
- 結婚や出産、育児、介護など、
ライフステージの変化に合わせて安心して働ける環境を整えています。
産前産後休暇や育児・介護休暇に加え、
住宅手当や退職金制度、確定拠出年金制度など福利厚生も充実。
将来を見据えて長く働きたい方にぴったりの職場です。
POINT 02
- 時短勤務制度あり
- 子育てや家庭との両立を支えられるよう、時短勤務制度を導入しています。
お子さまの成長やご家庭の状況に合わせて勤務形態の相談も可能。
ライフスタイルが変わっても、自分らしい働き方で無理なく仕事を続けられる環境です。
POINT 03
- 社外セミナー参加費負担あり
- 「もっと学びたい」という気持ちを応援し、
業務に役立つ社外セミナーや研修の参加費を法人が負担しています。
働きながら知識やスキルを身につけ、
自分の成長を実感しなが ら前向きに働ける職場です。
インタビュー
理事長名清水谷 善道
Y.Tさん認定こども園の保育スタッフ／正社員この仕事はどのような方に向いていると思いますか？
子どもが好きなことはもちろんですが、
周りの職員と協力しながら働ける方に向いていると思います。
一人で抱え込まず、チームで保育をしたい方にはぴったりの職場です。
業務内容
- 保育教諭として、
子どもたち一人ひとりに寄り添いながら、日々の成長を支える保育業務全般をお任せいたします！ - 子どもの見守り・生活支援
遊びや活動のサポート
保護者対応
書類作成・連絡帳の記入
行事の準備・運営
園内の環境整備 ・安全管理
- 入職後の流れ
- まずは園の方針や一日の流れを覚えていただき、
先輩職員と一緒に子どもたちとの関わり方や業務内容を学んでいただきます。
慣れてきたら、クラス運営や行事の準備なども少しずつお任せしていきます。
福利厚生
健康・医療関係 健康診断
インフルエンザ予防接種補助働き方支援 再雇用制度
時短勤務自己啓発関連 社外セミナーの参加
(参加自由・受講料負担)職場環境関連 服装自由
髪型・髪色自由ライフイベント支援 結婚・出産お祝い金
弔事見舞金
災害見舞金レジャー・懇親会 社員旅行(参加自由)
資産形成・将来設計 退職金制度
その他 給食あり
1食250円
1日のスケジュール
08:00
出勤・受け入れ準備
08:30
園児の登園対応・自由遊びの見守り
09:00
朝の会・クラス活動
11:30
給食の準備・食事介助
12:30
午睡の見守り・連絡帳記入
14:30
活動準備・おやつ対応
15:00
自由遊び・降園準備
16:00
保護者対応・順次降園
17:00
片付け・翌日の準備・退勤
法人について
当法人は、昭和25年の創立以来、
地域に根差しながら子どもたちの健やかな成長を支えてきました。
「継承・発展・感動」を理念に掲げ、これまで大切に受け継いできた想いや伝統を守りながら、時代の変化や地域のニーズに合わせた保育・教育環境づくりに取り組んでいます。
子どもたち一人ひとりの個性や可能性を尊重し、安心して過ごせる環境を整えるとともに、保護者や地域とのつながりも大切にしています。
子どもたちの成長に寄り添い、その喜びや感動を職員同士で共有しながら、地域社会に貢献できる法人を目指しています。
事業紹介
当法人では、幼保連携型認定こども園の
運営を中心に、子どもたちの成長を支えるさまざまな事業を展開しています。
日々の保育・教育活動では、子どもたちが安心して過ごし、自ら考え行動できる力を育める環境づくりを大切にしています。
また、一時預かり事業や地域の子育て支援にも取り組み、
保護者が安心して子育てできる環境づくりをサポートしています。
家庭や地域と連携しながら、一人ひとりの成長に寄り添い、未来につながる支援を行っています。
法人概要
| 法人名 | 社会福祉法人鳳凰福祉会 |
|---|---|
| 住所 | 〒679-1135 兵庫県多可郡多可町中区安坂499 |
| 理事長名 | 清水谷 善道 |
| 事業内容 | 幼保連携型認定こども園 児童発達支援・放課後等デイサービス事業 |
| 設立年月 | 昭和25年5月 |
| 従業員数 | 60名 |